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    今年是山西省新一輪省屬國有企業改革的關鍵之年、攻堅之年。4月23日，省政府召開加快推進省屬國有企業改革工作會議，安排部署有關工作。省長于幼軍出席會議并講話，他要求今年要加快推進省屬國企轉制搞活、關閉破產、輔業改制、分離辦社會等改革任務，并在做大做強一批國企上取得較大進展。副省長靳善忠主持會議。 

    去年山西省啟動新一輪國企改革以來，取得了實質性進展。目前，列入改革范圍的773戶企業的改革方案均已敲定，進入具體實施階段，有的已取得實質性進展。于幼軍肯定了去年以來的工作后，對今年推進省屬國有企業改革發展的主要任務作了部署。他要求要積極主動推進國企的轉制搞活，確保今年省直廳局所屬企業改制完成80％，省國資委監管系統企業改制任務全部完成。在轉制企業中盡量多安排原企業職工就業，不能把大部分失業職工推到社會，要嚴格按照國家和省關于國企改革改制政策規定妥善安置職工，既解決好國企職工身份置換的問題，又保障職工的合法權益。要加快符合條件困難企業實施關閉破產的步伐，抓緊做好政策性關閉破產企業的申報工作，力爭今年完成80％的依法破產工作。關閉破產中要嚴格按有關政策做好職工安置工作，耐心細致地做好職工群眾的思想工作，對關閉任務比較重、職工人數比較多的廳局或監管企業，由國企改革辦指導協調廳局或監管企業成立工作組，專門幫助下屬企業開展工作。今年全部啟動、基本完成國企主輔分離，輔業改制工作，同時注意落實好改制后的扶持措施。要加快企業分離辦學校移交工作，有關市、縣政府一定要從全省改革發展大局和幫助轄區內國企放下辦社會包袱加快發展最終對本地區財政增收和解決就業有利的實際出發，積極做好接收工作，今年要全部完成移交接收工作，沒有完成的市向省委、省政府書面報告。在分離辦學校中要不折不扣落實對教職工的有關政策，做好思想工作，確保教職工思想穩定、教學秩序不亂。企業分離辦社會其他工作也要加快推進。 

    要積極推動做大做強一批省屬國有骨干企業，通過新上一批好項目、大項目夯實企業發展基礎、增強發展后勁，積極支持、分類推動一批優勢企業在境內外上市融資，以資源整合引導推動企業重組，促進優質資源向優勢企業集中，加大招商引資力度，積極引進戰略投資者，大力推進企業產權多元化。 

    于幼軍強調，今年是山西省新一輪國企改革的關鍵一年，任務繁重艱巨，矛盾和困難也較突出。國企改革辦和國資委要按今年國企改革各項任務要求，特別是對轉制搞活、關閉破產、主輔分離，每項工作分別指定負責人，組成專門的工作班子，排出工作計劃，按計劃進度扎實推進改革。要努力提高辦事效率和服務水平，對有關方案的審核要采取多部門集中辦公、“一站式”審批的方式，切實提高辦理速度。要盡快籌集并啟動妥善使用國企改革專項資金，對符合條件的困難企業改制和破產關閉提供必要的資金支持。省直有關廳局和國資委監管企業是本輪國企改革的責任主體，必須提高對國企改革重要性、迫切性的認識，切實擔負起指導推動所屬國有企業關閉破產和轉制搞活等改革的領導責任，加快推動、協調、組織和實施本系統國企改革。他強調，國企改革辦、各廳、局、辦和集團、總公司等組織下屬企業改革改制，必須嚴格按照國家和省有關政策要求實施，嚴格按程序推進改革；要把好關鍵環節，防止國有資產和權益流失；堅持以人為本，切實維護職工合法權益，形成改革辦、國資委、各相關廳局、國有企業、有關投資者與企業干部職工互相配合、共同推進改革的工作機制和良好氛圍。 

    省政府秘書長張建民，省國企改革領導組成員及省有關部門、各市有關負責人參加了會議。

本文來自：山西日報  2007年04月24日